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抓好规范管理 促进企业发展--安迅报关

安迅物流 发布时间:2013-6-3
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抓好规范管理 促进企业发展

        深圳市安迅报关有限公司是1996年经海关总署批准成立的一家A类报关企业,隶属深圳市安迅物流集团有限公司。2007年,公司获选为深圳市报关协会常务理事单位;2009年被海关总署、中国报关协会评选为“全国优秀报关企业”; 2012年,被深圳市海关授予深圳“A类报关企业”;安迅报关是目前深圳海关关区内业务网点最全、业务规模最大的专业报关公司之一。

        安迅报关公司在深圳各口岸都设立了分公司,包括——
        1.海运口岸:蛇口、盐田、盐保分公司;
        2.陆运口岸:皇岗、文锦渡分公司;
        3.空运口岸:机场分公司;

        公司主要业务范围包括四个方面:
       一线口岸进出口货物通关、二线关区属地海关业务申报、加工贸易企业关务管理服务、及物流供应链服务。

        我司规范管理不仅完善了规章制度、优化了人员配置,而且提高了报关质量和企业效益,使企业步入了良性循环、健康发展的正轨。2012年,我司共申报进出口报关单170376票,日平均通关约467份。报关删退改单率为0.53%。在“百日创优”期间报关单量73287票。为保证报关数据准确,在报关操作流程中制订了严格的报关复核制度,报关质量得到了有力的保障。在“百日创优”期间,公司结合现有报关复核制度举办了多场关于“报关差错业务培训及工作中与客户沟通的技巧”专题会议及“客户沟通的技巧”的培训。经过专项工作推进,“百日创优”期间的报关差错率比原来有所降低,从10年的0.59%降低到0.47%,随之而来的是客户满意度由原来的93%提高到95%。

        一、完善制度
        成立初期,我司已经制定了一些规章制度。随着时间的推移,有些制度显得有些不合时宜。新的《海关法》颁布实施后,为减少经营风险,也为了利于货物通关,我司对报关员管理制度进行了修改、完善,在实行报关员负责制的同时强调了对报关单证、货物及委托单位的真实性进行合理审查,对报关员外出报关实行严格的监督管理,杜绝了报关员脱离领导、擅自接单的现象。

        二、设立报关复核岗位,减少报关差错率
        为了规范本企业报关单审核管理,根据《中华人民共和国进出口货物报关单填制规范》和《中华人民共和国进出口货物申报管理规定》,我司制定了报关单初审、复审操作规程,对报关单申报的准确性有很大的帮助。实行这种双人审核制度,很大程度上减少了报关差错率,提高了工作效率,加快了货物通关速度。

        三、报关单证规范归档
        对企业帐册规范管理是企业规范管理中一个新的管理要求。一直以来,我司坚持对报关单证进行统计和存档,同时在工作中不断地摸索,改进不足。这一改进,既完善了我司的工作流程,同时也为我司的报关单事后监督和分析提供了原始资料。

        四、加强业务学习,提高报关员素质
        为提高报关员的整体素质,以适应新形势的发展需要,我司十分重视报关员业务知识学习。全体报关人员在总监的带领下,参加公司组织的专业培训,对扩大我司报关员的业务知识面、提高报关技巧、掌握具体操作技能、认清当前对外贸易发展的新形势都有很大的帮助。
 
        通过十七年的努力,安迅报关积累了丰富的通关经验,形成了高效的管理体系,营造了诚信守法、公平竞争的良好环境。在客户和同行中赢得了美好的声誉。今后,我司仍将继续推行规范管理工作,不断改进自身的不足之处,完善和健全企业机制,为客户提供一流的服务。

                                                                                                                                                                                           撰稿人:邱华伟

 
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